Η συζήτηση γύρω από τη γυναικεία ηγεσία έχει εξελιχθεί σημαντικά τις τελευταίες δεκαετίες.

Η διαφωνία στον χώρο εργασίας θεωρούνταν για πολλά χρόνια κάτι που έπρεπε να αποφεύγεται.

Η δημιουργία μιας επιχείρησης ξεκινά συνήθως από μια καινοτόμο ιδέα.

Το λεγόμενο μικροστρές (microstress) δεν προκαλείται από ένα μεγάλο γεγονός

Μέσα σε αυτή τη διαρκή προσπάθεια, η χαρά συχνά περνά σε δεύτερη μοίρα.

Η σύγχρονη πραγματικότητα, όμως, δείχνει μια εντελώς διαφορετική εικόνα.

Η αγορά εργασίας αλλάζει με ταχύτητα και μαζί της αλλάζει και ο τρόπος της επαγγελματικής εξέλιξης.

Η αβεβαιότητα δεν αποτελεί πλέον μια προσωρινή πρόκληση για τις επιχειρήσεις.

Ο προσωπικός ηγετικός σκοπός δεν ταυτίζεται με τη θέση εργασίας ούτε με τους επαγγελματικούς στόχους.

Η επιτυχία αποτελεί διαχρονικά πηγή θαυμασμού αλλά και ζήλιας.