Ο λόγος για τη λεγόμενη "δραματική ηγεσία", ένα φαινόμενο που εξετάζεται με ιδιαίτερο ενδιαφέρον

Η ανθεκτική ηγεσία δεν ταυτίζεται με την ανεπηρέαστη ηγεσία.

Τα τελευταία χρόνια, ένας όρος έχει κυριαρχήσει στη συζήτηση γύρω από την εργασιακή κουλτούρα:

O σύγχρονος εργαζόμενος θέλει να αισθάνεται ότι έχει λόγο, ότι ακούγεται και ότι εξελίσσεται

Η επιτυχία, είτε στον επιχειρηματικό κόσμο είτε στην προσωπική εξέλιξη

Στον κόσμο της ηγεσίας, η επικοινωνία είναι ζωτικής σημασίας.

Οι ηγέτες αντιμετωπίζουν καθημερινά προκλήσεις που απαιτούν ευελιξία, δημιουργικότητα και ικανότητα προσαρμογής.

Η κατανόηση και η προσαρμογή στις πολιτισμικές διαφορές δεν είναι πλέον πολυτέλεια

Oι γυναίκες εξακολουθούν να υποεκπροσωπούνται σε ηγετικές θέσεις

Ένας διευθυντής που ασκεί micromanagement μπορεί να παρουσιάζει τα ακόλουθα χαρακτηριστικά: