Η Συμβολή της Τυποποίησης στην Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας: Από τα Στερεότυπα στα Πρότυπα

Κάθε χρόνο στις 08 Μαρτίου τιμάται η Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας. Μια ημέρα η οποία δεν αποτελεί μόνο έναν συμβολικό εορτασμό, αλλά είναι και αφορμή για ουσιαστικές μεταρρυθμίσεις στα καίρια ζητήματα της ισότητας, διαφορετικότητας, αποδοχής και συμπερίληψης.

Η Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας μας καλεί να επαναπροσδιορίσουμε τα κοινωνικά πρότυπα. Αντί για στερεοτυπικές εικόνες, χρειάζεται να προβάλλονται πρότυπα γυναικών που διακρίνονται σε όλους τους τομείς: στην επιστήμη, στην πολιτική, στην τέχνη, στον αθλητισμό, που με το έργο τους αποδεικνύουν ότι οι δυνατότητες δεν περιορίζονται από το φύλο.

Τα τελευταία χρόνια ουσιαστική είναι η συμβολή των γυναικών και στον τομέα της τυποποίησης οι οποίες συμμετέχουν όλο και πιο ενεργά στις διαδικασίες εκπόνησης προτύπων σε διάφορους τομείς, προωθώντας την ανάπτυξη συμπεριληπτικών και πολυφωνικών προτύπων τα οποία συμβάλλουν στη διαμόρφωση μιας κοινωνίας όπου η ισότητα δεν είναι απλώς αίτημα, αλλά καθημερινή πραγματικότητα. Η συμμετοχή των γυναικών στις διαδικασίες τυποποίησης ήταν, είναι και θα είναι καθοριστικής σημασίας γιατί: διαφορετικές φωνές οδηγούν σε καλύτερες, πιο ισορροπημένες και πιο βιώσιμες λύσεις. Η ισότητα δεν σημαίνει ομοιομορφία, αλλά ίσες ευκαιρίες, σεβασμό και αποδοχή της διαφορετικότητας. Η καταπολέμηση των στερεοτύπων και η ενίσχυση της εκπαίδευσης και της ευαισθητοποίησης αποτελούν βασικά βήματα προς μια πιο δίκαιη κοινωνία.

ΔΕΙΤΕ ΕΔΩ ΟΛΑ ΤΑ ΣΕΜΙΝΑΡΙΑ ΤΟΥ ΚΥΠΡΙΑΚΟΥ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΥ ΤΥΠΟΠΟΙΗΣΗΣ (CYS)

Σε αυτό το πλαίσιο, το 2024 έχει εκπονηθεί σε διεθνές επίπεδο το πρότυπο ISO 53800: Guidelines for the promotion and implementation of gender equality and women’s empowerment. Το εν λόγω πρότυπο αποτελεί ένα δυναμικό εργαλείο το οποίο παρέχει κατευθυντήριες γραμμές σε οργανισμούς/επιχειρήσεις για την προώθηση της ισότητας των φύλων και της ενδυνάμωσης των γυναικών. Θέτει συγκεκριμένα κριτήρια, διαδικασίες και δείκτες που βοηθούν οργανισμούς να εντοπίζουν ανισότητες, να καταπολεμούν διακρίσεις και να διαμορφώνουν ένα περιβάλλον ίσων ευκαιριών.

Η ύπαρξη ενός τέτοιου προτύπου δείχνει ότι η ισότητα δεν είναι ένα μεμονωμένο ζήτημα, αλλά μπορεί και πρέπει να ενσωματωθεί στην κουλτούρα του οργανισμού/επιχείρησης, στα συστήματα διοίκησης, στις πολιτικές ανθρώπινου δυναμικού και στις στρατηγικές ανάπτυξης.

Μεταξύ άλλων, το πρότυπο ενθαρρύνει:

• τη διασφάλιση ίσης αμοιβής για ίση εργασία,
• τη διαφανή διαδικασία προσλήψεων και προαγωγών,
• τη συμμετοχή των γυναικών σε θέσεις ηγεσίας,
• την πρόληψη της παρενόχλησης και των διακρίσεων στον χώρο εργασίας.

Έτσι, το ISO 53800 λειτουργεί ως εργαλείο αποδόμησης των κοινωνικών στερεοτύπων και μετατρέπει την αρχή της ισότητας σε μετρήσιμη και εφαρμόσιμη πρακτική. Συνεπώς, η Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας μπορεί να συνδεθεί ουσιαστικά με την Τυποποίηση και συγκεκριμένα με το ISO 53800, καθώς και τα δύο στοχεύουν στην εξάλειψη των έμφυλων ανισοτήτων, με το πρότυπο να αποτελεί τον πρακτικό μηχανισμό για την υλοποίηση του στόχου. 

Οι ενδιαφερόμενοι φορείς έχουν τη δυνατότητα να μελετήσουν ή να προμηθευτούν τα πρότυπα της επιλογής τους από το Κέντρο Πληροφόρησης και Εξυπηρέτησης του Κυπριακού Οργανισμού Τυποποίησης (CYS/ΚΕΠΕ).

ΔΕΙΤΕ ΕΔΩ ΟΛΑ ΤΑ ΣΕΜΙΝΑΡΙΑ ΤΟΥ ΚΥΠΡΙΑΚΟΥ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΥ ΤΥΠΟΠΟΙΗΣΗΣ (CYS)

Ο Κυπριακός Οργανισμός Τυποποίησης (CYS) είναι ο Εθνικός Φορέας Τυποποίησης της Κύπρου, συμμετέχει ενεργά στη Διεθνή και Ευρωπαϊκή Τυποποίηση ως πλήρες μέλος των Διεθνών Οργανισμών Τυποποίησης ISO και IEC ως επίσης και των Ευρωπαϊκών Οργανισμών  Τυποποίησης CEN, CENELEC και ETSI, με γνώμονα πάντοτε τη διασφάλιση των εθνικών μας συμφερόντων. Εκπροσωπεί την Κύπρο σε Ευρωπαϊκές και Διεθνείς Τεχνικές Επιτροπές Τυποποίησης και διαχειρίζεται το Εθνικό Σύστημα Τυποποίησης, όπου έχει ως αποστολή του την προώθηση των προτύπων στην κυπριακή κοινωνία και την εκπόνηση εθνικών προτύπων εκεί όπου υπάρχει ανάγκη.

*Η Μαριλένα Νικολάου εργάζεται ως Λειτουργός Τυποποίησης Υπηρεσιών και Διοίκησης στον Κυπριακό Οργανισμό Τυποποίησης (CYS).